Филтрирай резултатите
221-230 от 1000
13 стр.

Одбора на подходящ персонал за обявените вакантни позиции
Относно: подбора на подходящ персонал за обявените вакантни позиции - директор "Връзки с обществеността" и въвеждане на ефективна система за управление на кариерата на служителите в организацията...
11 стр.

Форми на застраховане и тяхното влияние върху размера на застрахователното обезщетение
Формата на застраховане представлява система за определяне на застрахователното обезщетение при определени параметри и възприети условия. във връзка с това се налага да се дефинират някои от параметрите, които се използват при съответните форми на...
10 стр.

Европейските пенсионни системи - съвременна архитектура
Глобалният характер на реформите в публичните пенсионни системи - фактори и основни насоки. Многообразие на допълнителните пенсионни системи. Основни модели...
12 стр.

Същност и основни характеристики на организацията
Еволюция на организиационната теория. Външна и вътрешна среда на предприятието...
11 стр.

Демографски процеси - раждаемост, смъртност и миграции
Демографски процеси-раждаемост, смъртност и миграции. Подходи за изследване и проблеми...
11 стр.

Колективни преговори
Същност и предмет. Подготовка. Водене на колективни преговори. Колективни трудови договори...
15 стр.

Търговска мрежа на дребно – същност, функции, видове, проблеми, състояние, перспективи
Търговската мрежа на дребно (ТМД) е най-важната съставна част на материално-техническата база на вътрешната търговия. тя включва различни видове магазини, павилиони, будки, сергии, автомати, обекти за развозна и разносна търговия и др...
5 стр.

Процес на набиране и подбор на персонал
Същност и етапи. Методи и техники за набор и подбор...
5 стр.

Работоспособност и умора. Фази и динамика на работоспособността и умората.
Работоспособността се изразява в способността на човек да изпълнява определена по вид и трудност работа за определено време. Работоспособността е съвкупност от физиологични и психични процеси, при наличието на които дадена трудова дейност се извършва...
21 стр.

Развитие на схващанията за човека в трудовия процес и за неговото управление
Изследването на екипите и тяхното управление следва да започне с анализ на теориите за управление в контекста на икономическата реалност, която е предизвикала необходимостта от тяхното формулиране...